Prywatne
5 miesięcy temu
68 Wyświetlenia

Operator giętarki – Francja

Praca za granicą
Inna
Francja

Szczegóły ogłoszenia:

Rodzaj umowy: Umowa o pracę
Wymiar pracy: Pełny etat
Pracownik fizyczny
Tryb pracy: Praca stacjonarna
Kraj: Francja

Szczegóły oferty

Bez znajomości języka obcego
Zapewnione zakwaterowanie

EuropaJOB, jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze rejestru 8455, w związku z rozwojem projektu, poszukuje osób chętnych do pracy na stanowisku:

 

Operator giętarki

Miejsce pracy: Francja, okolice Nantes

 

Zakres obowiązków:

Operator giętarki:

 – obsługa giętarki, pisanie programów, czytanie planów

– obsługa maszyn CNC,  nożyce /giętarka /wykrawarka/profilarka do płatwi/ profilarka do produkcji blach dachowych

 

Wymagania:

– doświadczenie w pracy na podobnych stanowiskach

– dobra znajomość rysunku technicznego

– obsługa wózka widłowego

 – mile widziane doświadczenie w pracy na terenie Francji oraz możliwość wyjazdu do pracy własnym samochodem.

 

Oferujemy:

– stabilne zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę tymczasową na pełny etat

– wynagrodzenie składające się ze stawki godzinowej + dodatków (bonus z tytułu końca kontraktu, ekwiwalent urlopowy, amortyzacja za własny samochód + zwrot za paliwo)

– nadgodziny płatne o 25% i 50% więcej (duża liczba nadgodzin – praca do 48h tydzień)

– zorganizowane zakwaterowanie opłacone przez pracodawcę

– zwrot kosztów za przejazd Polska – Francja, Francja – Polska

– zwrot kosztów badań lekarskich

– stały kontakt z polskim koordynatorem i rekruterem również po rozpoczęciu zatrudnienia

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesyłanie CV na adres: praktyka@europajob.pl

Administratorem danych jest EuropaJob Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków 30-134, Kunickiego 5-201. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.

Aleksandra
Na Listi.pl od: 1 rok
Użytkownik jest offline
Zobacz wszystkie ogłoszenia
Dodaj do ulubionych
Dodaj do porównania
Zgłoś nadużycie
© 2025 Listi.pl - Darmowe ogłoszenia i reklama dla Ciebie i Twojej firmy
© 2025 ServiceTech.pl - realizacja